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按照班子建设星级标准、党员队伍星级标准、工作机制星级标准、发展业绩星级标准、群众满意星级标准”的五个星级考核内容，建立优秀支部
在执行纪律合格方面，重点是增强组织纪律性，执行党的决定服从组织分配， 严守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩。
在品德合格方面，重点是继承发扬党的优良传统和作风，大力弘扬忠诚老实、光明坦蔼、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人价值观，带头践行社会主义核心价值观。
在发挥作用合格方面，重点是牢记党的根本宗旨，爱岗敬业、履职尽责，服务群众，在促进改革发展稳定中作表率、当先锋。
在企业跌宕起伏的发展过程中，通过各个时期多种形式的党组织建设，使党建文化在国有企业中形成了深厚的组织基础和文化基础。
“共产党员时刻冲锋在前”不仅是国有企业中存在的一句口号，更是实实在在的行动，这正好与企业文化建设的人格化相吻合。
建设一支优秀团队是国有企业实现发展目标的关键因素，决定着一个企业后续发展的实力，也是这个企业凝聚力和战斗力的充分体现。
党建文化一直以思想先进、内容深刻、理论丰富、制度健全引领企业精神文明建设，再加上企业经营文化、质量文化、安全文化等多个层次、多种文化形式的融合
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